Aura Minerals celebra primer vertido de oro en Mina Almas 2023

El 10 de agosto de 2023 marcó una fecha destacada en el mundo minero. La reconocida empresa productora de oro y cobre, Aura Minerals (TSX: ORA) (OTCQX: ORAAF), realizó con éxito su primer vertido de oro en la mina de Almas, situada en Brasil. El avance representa más que un logro material; simboliza el triunfo del trabajo en equipo, la innovación y el compromiso con una producción sostenible y rentable.

Desde que comenzó la producción el 23 de abril, se han tratado aproximadamente 152.000 toneladas de mineral en el pozo Paiol. De estas, 46.000 se procesaron en junio y 106.000 toneladas en julio, acercándose vertiginosamente a su capacidad nominal de 114.000 toneladas mensuales.

Con la puesta en marcha del molino actualmente en curso y superando las expectativas originales, Aura Minerals anticipa una producción comercial en las semanas venideras. Las cifras hablan por sí solas. La empresa está en vías de cumplir sus previsiones para 2023, estimando una producción de entre 23.000 y 28.000 onzas de oro.

Rodrigo Barbosa, Presidente y Director Ejecutivo de Aura, expresó su entusiasmo y gratitud: “Lograr la primera colada de oro en Almas es un hito significativo para Aura. Es el primer proyecto de campo verde que hemos construido, y se ha llevado a cabo a tiempo y dentro del presupuesto”. Barbosa continuó agradeciendo al equipo por sus esfuerzos constantes y a la comunidad por su apoyo constante.

La expectativa crece a medida que nos acercamos al anuncio de la producción comercial. Los ojos del sector están puestos en cómo la mina de Almas influirá positivamente en la producción y en las perspectivas financieras a futuro.

Aura Minerals no es solo una empresa más en el mundo minero. Con un enfoque en el desarrollo y explotación de proyectos de oro y metales básicos en América, busca convertirse en un referente de producción de oro y cobre de nivel medio en la región.

Antapaccay recibe Premio de RIMAC por su liderazgo en seguridad laboral

El premio Excelencia en Prevención de Riesgos 2022 fue otorgado gracias al sistema “Stockpile Safety” que permite reducir la probabilidad de ocurrencia de un incidente en un 95%

Cía. Minera Antapacccay fue reconocida en la categoría Oro con el Premio a la Excelencia en Prevención de Riesgos 2022 otorgado por RIMAC. La de Antapaccay fue la “Mejor Iniciativa Empresarial en Prevención de Riesgos Laborales” gracias al sistema “Stockpile Safety” y el reconocimiento destaca la labor sobresaliente de la compañía en la promoción de la seguridad en el trabajo.

Stockpile Safety es un sistema de alerta para los operadores de equipos móviles que trabajan sobre la ruma de material. Mediante una interfaz sencilla, los operadores reciben alertas acústicas y visuales en caso se encuentren ubicados dentro de una zona de riesgo, evitando así situaciones de peligro. Este enfoque ha demostrado ser altamente efectivo, puesto que ha permitido reducir la probabilidad de ocurrencia de un incidente en un 95%.

El evento de premiación, celebrado la noche del 10 de agosto, fue motivo de encuentro de diferentes líderes de sectores como minería, manufactura, servicios y pesca, que una vez más ratificaron su compromiso por la seguridad. En representación de la minera Antapaccay acudió Fernando Altamirano, Gerente Senior de Salud, Seguridad y Medioambiente.

Cabe recalcar que el sistema ya ha sido previamente reconocido en el marco del 25 Seminario Internacional de Seguridad Minera del Instituto de Seguridad Minera (ISEM) como una de las mejores prácticas de seguridad y salud ocupacional del sector minero, por lo que Antapaccay reafirma su compromiso en la promoción de prácticas seguras y el impulso la innovación en la prevención de riesgos en el sector.

Se lanzan precios promocionales para entradas a los mega eventos de energías renovables de Chile y Colombia

Future Energy Summit, la compañía de eventos de energías renovables más convocante de Latinoamérica, donde participan líderes de empresas, funcionarios y se propician espacios exclusivos de networking, sorprende con una oferta exclusiva para las dos últimas cumbres que realizará en el año.

Se trata de Colombia (en octubre) y Chile (en noviembre), donde ofrece precios promocionales por adquirir entradas a ambos eventos (VER).

Cabe recordar que cada uno de esos Summit convoca a más de 500 altos ejecutivos y ejecutivas del sector de las energías renovables, donde se realizan entrevistas en vivo, se propician encuentros cara a cara y se abren los principales debates que atraviesan a la industria.

El próximo 24 y 25 de octubre, en el exclusivo JW Marriot Bogotá, se desarrollará el Latam Future Energy Andean Renewable Energy Summit como el evento de referencia para explorar las últimas tendencias y desarrollos en el campo de las energías renovables en la región andina.

Entre los participantes que harán parte de esta cumbre con su experiencia y visión de mercado, se destaca María Urrea, la Head of Sales Colombia, CA & The Caribbean de JA Solar, ofrecerá una perspectiva valiosa sobre la evolución de la energía solar en la región.

Además, Sergio Rodríguez, Service Manager Latinoamérica de Solis, compartirá su conocimiento sobre cómo optimizar el rendimiento de las instalaciones renovables. Por su parte, Felipe Morales, Sales Manager Colombia de Risen, aportará su visión sobre la industria solar.

También, la lista de expertos incluirá a José Luis Blesa, Sales Director de Seraphim, quien discutirá las tendencias emergentes en tecnologías fotovoltaicas.

Marco Ricci, Latam Sales Manager de Solis, por su parte, ofrecerá ideas sobre cómo impulsar la adopción de energías limpias a través de la innovación.

Luigi Zenteno, Gerente Comercial Zona Andina de UL Solutions, compartirá su análisis sobre el avance de las renovables en la región.

Así mismo, Victoria Sandoval, Sales Manager de JA Solar, versará sobre desafíos y oportunidades en el mercado solar actual.

El evento también contará con la participación de otras figuras influyentes en el ámbito financiero y estratégico, como Juan Carlos Badillo, Managing Partner de AtZ Investment Partners, y Angela Castillo, BD Director Latin America (CC) de Black and Veatch.

Boric Refuerza Seguridad Minera y Guarda el Litio hasta 2026

Durante la reciente conmemoración del Día del Minero, un evento que destaca la relevancia de la minería en Chile, se produjo un anuncio de suma importancia. El presidente de Chile, Gabriel Boric, se mostró firme y comprometido en su enfoque hacia la minería en el país. Aquí desglosamos las implicaciones y el significado detrás de sus palabras y acciones.

La firma de un convenio es más que una formalidad. Es una promesa, un compromiso hacia una visión mejorada. Boric, al firmar el convenio 176 de la OIT, reafirma su compromiso con la seguridad de los trabajadores mineros. Esta decisión, que aún requiere la aprobación del Congreso, tiene un profundo significado.

La seguridad, según Boric, trasciende las divisiones políticas, ya que está enfocada en el bienestar humano. Y tiene razón. Cada trabajador minero tiene el derecho inalienable de retornar a su hogar en buen estado, de participar en decisiones que afectan directamente su seguridad y salud. La convención da especial importancia a estos derechos.

El dato es revelador: el año pasado, la industria minera de Chile reportó 12 accidentes fatales. Sin embargo, un enfoque renovado en seguridad, como lo propone la convención, puede mejorar estas cifras.

No solo se trató de seguridad. Boric también se centró en el litio, un mineral crítico para el futuro energético del mundo. Confirmó que su gobierno no cederá concesiones de litio hasta, al menos, el final de su mandato en 2026.

Para Boric, el litio es más que un mineral; es un símbolo de soberanía. Su declaración es firme: el litio pertenece a todos los chilenos. Esta visión busca priorizar el bienestar nacional por encima de intereses individuales o corporativos. Es una postura que, sin duda, generará debates en los años venideros, especialmente con la propuesta de los partidos de oposición que busca modificar el estatus del litio.

La CChC obtuvo la certificación Great Place To Work 2023-2024

Es la segunda medición consecutiva donde la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) obtiene la certificación de Great Place To Work, gracias a los resultados de la Encuesta de Clima Laboral que, este año, se realizó entre mayo y junio.

“Esta certificación demuestra que los cambios que como organización hemos ido generando para cuidar la calidad de vida laboral y personal están impactando integral y positivamente a la organización”, destacó la gerenta general, Paula Urenda.

Con los resultados obtenidos, la CChC definirá diversas acciones para seguir trabajando en el mejoramiento del clima y la cultura organizacional durante los próximos meses.

La encuesta midió el clima laboral a nivel corporativo y por áreas de trabajo, y fue respondida por el 79% de la organización.

Stanley Black and Decker dona herramientas a AIEP

Representantes de la firma Stanley Black and Decker llegaron hasta AIEP Barrio Universitario para entregar un total de 2.952 unidades de diversas herramientas, entre taladros, sierras, atornilladores y otros.

María Loreto Ferrari, rectora de AIEP, agradeció la gran donación de herramientas, que utilizarán los estudiantes y docentes. “Stanley Black and Decker nos ha entregado una cantidad muy importante de equipos que estarán a disposición de nuestros estudiantes y docentes tanto para el trabajo en talleres y laboratorios como en las acciones de voluntariado en terreno”, señaló.

Agregó que ya existe un plan de trabajo para familiarizar a los estudiantes con estas herramientas y distribuirlas a lo largo de todo el país. “Trabajar con un líder de la industria como Stanley Black and Decker les da a nuestros estudiantes una oportunidad única de familiarizarse con el equipamiento que efectivamente van a utilizar a diario tanto en sus carreras como en su vida laboral”.

Giorgio Zunino, director comercial de Stanley Black and Decker, precisó que “donamos seis tipos de herramientas, tales como sierras circulares, taladros, taladros percutores, atornilladores, sierras caladoras, entre otros, para dar soluciones a los estudiantes en sus distintas áreas de trabajo”.

Misión Comercial de ProChile a Bolivia ofrecerá servicios y soluciones a la minería

Entre el 14 y 17 de agosto se desarrollará la Misión Comercial de Minería a Bolivia para seis empresas de la Región de Antofagasta. La instancia, que tiene por objetivo lograr acuerdos comerciales en este rubro, se realizará en la capital de ese país, La Paz.

En este contexto, ProChile junto al Gobierno Regional de Antofagasta, a través del Fondo de Innovación a Competitividad Regional FIC-R denominado “Transferencia Identificación e Internacionalización de la Innovación de la Región de Antofagasta”, invitó a empresas chilenas de la Región de Antofagasta, o con alto potencial de exportación en el marco del sector de soluciones mineras a postular de esta convocatoria denominada “Misión comercial de Minería a Bolivia”.

Eral-Chile S.A, Geoit Geociencias, Electro Ram Telecomunicaciones, Guayacán Engineered Solutions, Mine Partner Soluciones Generales para la minería e Innercap Capacitación, serán los representantes de la región para entregar, proveer y establecer acuerdos comerciales con las compañías que visitarán en Bolivia.

Al respecto, la directora regional de ProChile Antofagasta, Marcia Rojas Ponce, destacó que “la experiencia que tienen los empresarios que viajan a misiones comerciales hacen que los acuerdos se concreten de manera más rápida. Hemos demostrado y desarrollado, como país, una expertise que en todos los demás países que visitamos vemos que se requiere, por eso es importante generar diversidad en la canasta exportadora, principalmente orientados a las soluciones a la minería innovadoras. En Bolivia hay varias conversaciones avanzadas, por lo mismo, tenemos mucho entusiasmo con lo que puedan conseguir las empresas que participarán de esta misión comercial”.

Los usuarios de ProChile Antofagasta que participarán de esta misión comercial, se encuentran preparando todas sus herramientas y recursos para lograr concretar la mayor cantidad de reuniones posible, por lo anterior agradecieron el apoyo y también la orientación que se entrega desde la oficina regional.

Realizan lanzamiento oficial del 8° Congreso Internacional de Minería de Tarapacá

Con el lema “Construyendo un Futuro Responsable” se efectuó durante la jornada del miércoles 09 de agosto el lanzamiento oficial del 8º Congreso Internacional de Minería de Tarapacá, CIMIT 2023. El evento se realizará los días los días 23 y 24 de agosto próximos, y contará con la 4ta versión de la Feria Laboral #AquíSeContrataLocal, que este año enfrenta el desafío de incentivar la contratación de mano de obra regional por parte de la industria minera.

Además, otra de las actividades es el desarrollo de los ya tradicionales Networking nocturnos, las Ruedas de Negocio y el Seminario de Innovación Aplicada y Mantenimiento de Activos Físicos (SIMAF), junto con la novedosa versión del Museo Mineralógico de Tarapacá, instalado en la Facultad de Arquitectura de la UNAP aledaña a la Feria Laboral.

“Nos sentimos muy orgullosos de ser partícipes nuevamente en calidad de ejecutores de este importante congreso internacional que nace desde la Región de Tarapacá, para potenciar el rol de la minería local y de la macrozona norte del país, y con ello seguir contribuyendo al desarrollo de nuestro ecosistema productivo y al bienestar de nuestros habitantes”, destacó el gerente general de la Asociación de Industriales de Iquique y el Tamarugal (AII), Marcos Gómez.

Por su parte, el Seremi de Minería de Tarapacá, Vladimir Astudillo, señaló que “este año, la octava versión del Congreso Internacional de Minería de Tarapacá (CIMIT) adquiere una importancia enorme. En el beneficioso contexto de la minería en nuestro país y región, el CIMIT se convierte en un apoyo genuino y se enlaza perfectamente con los desafíos que estamos abordando”.

La autoridad mencionó en la Feria Laboral, “ofrecemos las herramientas para impulsar estas ideas, creando trabajos en una industria que está siempre cambiando. Los Seminarios son el espacio ideal para hablar y fortalecer estas estrategias, mejorando nuestra comprensión y preparándonos para el futuro que estamos construyendo juntos. Y en las Ruedas de Negocios, unimos la creatividad de las y los emprendedores de Tarapacá con la necesidad de hacer crecer la minería de una manera sostenible”.

“El CIMIT, en el fondo, se convierte en una fuente de oportunidades y colaboración en medio de un horizonte lleno de retos ambiciosos. Es aquí donde las ideas y la acción se encuentran, donde Tarapacá abraza su identidad minera y también lidera el cambio en una industria que define nuestro presente y está moldeando nuestro futuro”, concluyó.

El encuentro anual que reúne a la industria minera de la región, es organizado por el Ministerio de Minería a través de su Secretaría Regional de Tarapacá, ejecutado por la Asociación de Industriales de Iquique y el Tamarugal (AII), y cuenta con el auspicio de las compañías mineras BHP Cerro Colorado, Teck Quebrada Blanca, SQM, Collahuasi, Minera Cordillera, Sociedad Punta de Lobos y Cosayach, además de la colaboración de SIMAF e Inacap Iquique.

Andes Iron valora moderación de nueva propuesta de AMCP-MU y estudiará decreto que la promulgue

Andes Iron valoró la importante moderación de la nueva propuesta del Gobierno para la creación de un Área Marina Costera Protegida de Múltiples Usos (AMCP-MU), la cual fue aprobada por el Consejo de Ministros para la Sustentabilidad y Cambio Climático, cuyo decreto de promulgación se analizará una vez que se emita.

A diferencia de lo ocurrido en la sesión del pasado 7 de julio, en la cual Ministros de Estado hablaron explícitamente de prohibiciones a actividades industriales como puertos, plantas desaladoras, entre otras, esta vez se planteó que el AMCP-MU era sólo una extensión del área aprobada en 2021, que “no se incluyen prohibiciones a priori” y  que “no se afecta la libre navegación y fondeo”, criterios que son consistentes con lo planteado por la Ministra del Medio Ambiente ante la Comisión de Medio Ambiente del Senado.

«Lamentablemente, en la exposición no quedó claro si la concesión marítima con la que cuenta Dominga quedó o no excluida de la AMCP-MU. En la sesión del pasado 7 de julio el MMA informó a los miembros que el proyecto Dominga no tenía concesión marítima, siendo que el Decreto N°405/2012 del Ministerio de Defensa entrega a Andes Iron concesión de un terminal de embarque y una planta desaladora», informó la empresa a través de un comunicado.

«Cabe señalar que Andes Iron no se opone a la creación de un AMCP-MU, por el contrario, cree que esta sería un aporte a la zona que se intenta proteger, ya que la compatibilización del desarrollo y medio ambiente es perfectamente posible, tal como se demuestra en zonas como la Bahía de San Francisco y otros lugares del mundo», concluyó.

Industria minera en Chile: Desafíos en el proceso de descarbonización de sus operaciones

Día a día avanzamos con grandes iniciativas y normativas que promueven el acelerado transitar de una matriz energética alimentada por combustibles fósiles a una completamente conformada por energías limpias, y en este sentido la meta clara: ser carbono neutral el 2050, esperando que al 2030 el 60% de la matriz energética nacional provenga de energías limpias renovables y que, al 2040, hayamos alcanzado la total eliminación del uso del carbón como fuente energética.

Sin embargo, la realidad es que el uso de combustibles fósiles sigue siendo una de las fuentes para generación de energía en nuestro país (38%), por lo que el desafío que enfrentamos a corto plazo para cumplir las metas establecidas es importante.

Para hacer frente a esta situación las compañías mineras se han suscrito voluntariamente a compromisos para reducir su huella de carbono entre 2030 y 2050, lo que considera, al menos, cumplir con los alcances 1 y 2 definidos por el GHG (Green House Gas) Protocol, que incluye el origen de la generación de energía ya sea por proveedores directos o propia.

Pese a que gran parte de éstas persiguen objetivos similares en cuanto a descarbonización apuntando a carbono neutralidad, “no existe un enfoque único o receta probada para lograr esta meta, pues los requerimientos que tiene cada operación son distintos y por tanto se deben contemplar soluciones a medida”, comenta Pablo Peñaranda, director de Desarrollo de Negocios para Black & Veatch Latinoamérica.

“Un buen aporte en la materia que está contribuyendo a reducir las emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI) es el incremento en la eficiencia de las operaciones mineras asociadas al uso de nuevas tecnologías, digitalización, incorporación de eficiencia energética y disminución del consumo de combustibles fósiles. Estas mejoras permiten un uso más eficiente de la energía y contribuyen a los objetivos de descarbonización”, destaca Peñaranda.

Asimismo, de manera indirecta un mejor uso de los recursos hídricos en las operaciones también contribuye al cumplimiento de los objetivos de descarbonización. “Por ejemplo, el suministro hídrico de operaciones mineras en el norte de Chile contempla el transporte de agua desde zonas que se encuentran lejanas a las operaciones, demandando un alto consumo energético que se puede reducir al contar con una mejor gestión de recursos en la operación. Con iniciativas que apunten a mitigar pérdidas de agua, el reúso de efluentes y de agua contenida en depósitos de relaves, es posible reducir el consumo de agua fresca y de esta manera obtener ahorros en materia de energía asociados al transporte y tratamiento de agua», añade el ejecutivo.

La incorporación de equipos y vehículos eléctricos o impulsados por celdas de hidrógeno verde también están teniendo una mayor relevancia en el sector minero. “El desarrollo es todavía incipiente y no se ha constituido una industria de suministro que permita llevar a mayor escala los desarrollos que se encuentran actualmente como “piloto”, pero pese a ello, sabemos que los esfuerzos van en la dirección correcta y que a medida que estas primeras iniciativas obtengan un buen resultado podrán establecer precedentes para que más compañías del sector minero inviertan en estas soluciones y se pueda generar una tendencia”, agrega.

Para finalizar, destaca que “para que la agenda de descarbonización y el uso eficiente de energía se materialice es necesaria la inversión en etapas de estudio y planificación que permitan a las compañías implementar mejoras y cambios en su actual gestión de recursos. En este sentido, los programas de descarbonización en todos los niveles requieren una comprensión de cómo las tecnologías heredadas, las nuevas y las que pronto se encontrarán disponibles en el mercado pueden funcionar en conjunto”.

“En resumen, para avanzar en el proceso de descarbonización minera las compañías deben establecer un roadmap que analice su situación actual, detallando cuáles son los equipos mineros con los que cuenta, fondos disponibles y tecnologías más recomendadas que realmente sean factibles de ir incorporando poco a poco al proceso, haciendo un análisis de cómo esto irá disminuyendo en el tiempo la emisión de GEI. En paralelo se debe analizar todo el detalle relacionado a la fuente energética utilizada por cada faena. Para atender todas estas variables en Black & Veatch contamos con soluciones innovadoras que nos permiten ser un partner fundamental para la industria desde etapas tempranas hasta su implementación”, finaliza el ejecutivo.