En el marco de los 75 años del gremio, la CChC regional realizó el Lanzamiento Social 2026, instancia en la que reafirmó el rol social de las empresas y relevó el impacto de sus programas en salud, formación y bienestar laboral para trabajadores y trabajadoras de empresas socias.
Con la participación de directivos gremiales, socios, socias y representantes de empresas de la región, la Cámara Chilena de la Construcción Valparaíso realizó este miércoles el Lanzamiento Social Valparaíso 2026, encuentro que formalizó el inicio del trabajo anual del Área Social del gremio.
La actividad, que puso foco en el rol social de las empresas y su impacto en la calidad de vida de los trabajadores y sus familias, se desarrolló en el auditorio de la Cámara Regional en Viña del Mar, en un desayuno enmarcado en la conmemoración de los 75 años de la CChC.
Durante la apertura, el presidente social de Valparaíso, Arsenio Vallverdú, destacó “la responsabilidad de las empresas en la promoción de mejores entornos laborales y en el fortalecimiento del bienestar de sus trabajadores”, reafirmando el compromiso histórico del gremio con el bienestar laboral y el desarrollo de una industria más sostenible y centrada en las personas.”
“Como empresarios, tenemos un rol clave en el bienestar de nuestros trabajadores y sus familias. No solo construimos obras; también contribuimos a construir oportunidades, entornos laborales más humanos y una mejor calidad de vida”, expresó.
En ese contexto, la CChC Valparaíso destacó también los buenos resultados de la gestión social regional durante 2025. En efecto, a través de la Fundación CChC, realizaron 20.185 atenciones a trabajadores y trabajadoras de empresas socias de la región, con una inversión social de $1.032 millones en programas de salud, formación y atención social.
“Estas cifras reflejan el alcance del trabajo desarrollado por el gremio y su contribución al bienestar integral de las personas vinculadas a la industria”, complementó Arsenio Vallverdú.
TESTIMONIOS CON HISTORIA
En la jornada también expuso la jefa social de la Macrozona Centro CChC, Cristina Contreras, quien presentó los principales avances y líneas de trabajo del área social, relevando la importancia de seguir fortaleciendo una gestión con impacto concreto en las empresas y sus equipos.
Uno de los momentos centrales del encuentro fue el conversatorio con los expresidentes regionales Barham Madain Ayub y Marcelo Pardo Olguín, moderado por el socio y expresidente regional Gian Piero Chiappini (todos ex presidentes del Área Social regional).
La conversación permitió revisar la evolución del compromiso social del gremio y proyectar los desafíos futuros para el sector, destacando cómo la Cámara ha transitado desde una mirada más asistencial hacia un enfoque más integral y de mayor impacto en bienestar laboral y sostenibilidad empresarial, resaltando -desde sus propias experiencias-, las mejoras en productividad y en clima laboral alcanzadas por sus empresas, al ejecutar estos programas.
Cabe destacar que en el evento también participaron Carlos García, gerente de Programas y Servicios de Fundación CChC; Valentina Suárez, subgerenta de Planificación y Relacionamiento Institucional del Área Social CChC y Tomás Mena, subgerente comercial de Fundación CChC.
Con este lanzamiento, la CChC Valparaíso dio inicio formal a un nuevo año de trabajo social, convocando a sus empresas socias a seguir fortaleciendo una cultura organizacional donde las personas ocupen un lugar central y donde el compromiso social siga siendo un eje estratégico para el desarrollo del sector.
